1月18日，济南市水文中心召开迎新春老干部座谈会。座谈会由济南市水文中心纪委书记黄晞涵主持，党委书记、主任侯恩光向离退休老干部汇报了2021年度工作，征求他们对济南水文发展的意见建议。其他领导班子成员和组织人事处相关同志参加了座谈会。

侯恩光从党建和业务工作两个方面，向老干部通报了2021年完成的主要工作。2021年济南市水文中心深入开展党史学习教育，夯实基层党的建设，全面推进基层服务体系建设，七个县级水文中心全面实行了双重管理，其中四个中心通过了省中心县级水文中心标准化考核;汛前开展应急测报演练，成功抗击台风“烟花”;加强人才队伍建设，与济南市人社局联合举办了第一届济南市水文勘测技能竞赛，“1+2+3”人才培养计划被作为典型经验予以报道推广，水文科研取得硕果。最后，侯恩光将2022年度中心的工作打算向各位老干部进行了简要汇报。

老干部代表在发言中充分肯定了中心2021年度取得的优异成绩，感到由衷的自豪，对党委及老干部工作者的付出和关心表示了感谢。侯恩光主任鼓励老干部们对中心的发展和建设积极献言献策，贡献出老水文人的智慧。表示要进一步挖掘老一辈水文人的故事，树典型、立榜样，讲好水文故事，传承水文精神，不断推动水文高质量发展。

在座谈会最后，侯恩光向老干部们致以新春问候，并表示党委会进一步坚持和完善老干部工作制度，用心服务，用爱关怀，把老干部工作想深想细、落到实处，让老干部们感到贴心暖心，为老干部解决“急难愁盼”问题，真正做到对老干部政治上尊重、思想上关心、生活上照顾，与大家共享改革发展成果，推动中心老干部工作再上新台阶。(记者魏俊怡)